Fragomen H1B转移提交简历流程解析及常见问题指南

講真，每次聽到朋友在美國搞H1B簽證轉移，總會提到Fragomen這家律所。我自己也經歷過這種轉折點，那種焦慮和期待交織的感覺，至今還記得清清楚楚。今天就想聊聊Fragomen處理H1B轉移時，提交簡歷的流程和那些常被忽略的細節。

流程從一開始就挺關鍵。當你決定換新雇主，Fragomen會安排一次免費諮詢，通常是線上會議。律師會先評估你的背景，確認是否符合H1B轉移條件。這時，他們就會強調簡歷的重要性——不是隨便一份履歷就行，得是專業格式，詳細列出工作經歷、技能和教育背景。記得我當時花了一整晚修改，確保每項職責都對齊新職位的要求。接著，律所會發來一份清單，要求提供護照、I-797批准通知等文件，連同簡歷一起提交。整個過程Fragomen有專屬平台，上傳文件挺方便，但得注意格式不能是PDF以外的類型，否則系統會卡住。

提交後，律師團隊會審核簡歷內容。這步容易被輕視，其實風險挺高。他們會檢查簡歷是否真實反映你的專業能力，避免與H1B申請描述不符。比如，如果你在簡歷裡寫了某項技能，但申請文件沒提到，移民局可能質疑一致性。Fragomen律師通常會建議你用bullet points列出關鍵成就，量化成果，像是「管理過10人團隊，提升項目效率20%」。審核通過後，他們才正式遞交LCA（勞工條件申請）和I-129表格。時間線因人而異，但平均4-8週，中間律師會定期更新狀態，減少那種坐立不安的等待。

常見問題裡，最多人問的就是簡歷準備。簡歷必須用英文，長度建議2頁內，重點突出與新職位的關聯性。別犯我朋友的錯誤——他加了太多個人愛好，結果被要求重寫。另一個熱門疑問是處理費用：Fragomen收費通常從$3000起跳，包涵全套服務，但額外諮詢可能加價。預算有限的話，早點問清楚報價。風險方面，最怕簡歷造假或前雇主反對。律師提醒過，誠實是底線，否則拒簽機率飆升。還有，萬一轉移被拒，別慌，Fragomen能幫上訴或調整策略。

整體來說，Fragomen的專業度確實減輕不少壓力。但別完全依賴他們，自己也得主動跟進。準備簡歷時，多花點心思，它不僅是文件，更是你職業故事的縮影。