前天 13:22
评论(1)
最近带了个测试新人，真的很崩溃。本来想着新人嘛，有热情有干劲，带起来应该不难，结果第一天就让我哭笑不得 —— 连最基本的测试用例都写不明白，问起测试理论更是一问三不知。
1. 测试新人最容易踩的坑
最让我头疼的是，很多新人连最基本的测试思维都没建立起来。比如：
写用例时只考虑 \不会分析需求文档，测试点抓不住重点
提bug时描述不清，开发看了想打人
自动化测试？只会录个playback就觉得自己会了
·
2. 测试工程师快速成长指南
2.1 测试理论基础
先别急着学工具，这些才是根基：
黑盒/白盒测试方法
边界值/等价类划分
测试金字塔模型
常见的测试类型（功能/性能/安全)
·
2.2 必备技术栈
基础套餐：
HTTP协议抓包分析(Charles/Fiddler)
Linux基础命令(grep/awk/sedSQL查询(增删改查要熟练)
Git版本控制
进阶套餐：
接口测试(Postman + Newman)
自动化测试(Selenium/Pytest)
持续集成(Jenkins)
性能测试(JMeter/LoadRunner)
·
2.3 实战建议
1. 从手工测试做起，先培养测试思维
2. 找个开源项目练手(推荐选个简单的Web应用)
3. 尝试搭建测试框架(别一上来就用现成的)
4. 多读优秀测试用例(比如各大厂的测试开源项目)
·
3. 测试工程师的自我修养
不要做 \学会分析测试结果，不只是报pass/fail
主动了解业务逻辑，不只是照用例执行
关注质量指标(缺陷密度/逃逸率关注云原生测试、AI测试等新趋势
学习基本的开发技能(Python/Java)
参与测试社区，分享经验
4. 给新人的忠告
1. 别急着学自动化：手工测试都做不好，自动化就是灾难
2. 多问为什么：这个需求为什么要这样测？这个bug是怎么产生的？
3. 培养产品思维：站在用户角度思考，不只是完成测试任务
4. 学会沟通：和开发撕逼是门艺术(划掉)是必备技能
|
|
美国
加拿大
新加坡
日本
迪拜
澳洲
泰国
越南
新西兰
马来
意大利
英国
德国
法国
西班牙
