勤務地：ロサンゼルス
給与は毎月期日通りに支給、残業代は別途支給
業務内容：送迎＋ご高齢者の外出に終始付き添い、介助・見守り、簡単なお使い；車両は雇用主が用意、ガソリン代・駐車場代は全額負担
応募条件：男性、就労可能な合法身分、運転記録に問題がないこと、運転歴5年以上、ロサンゼルスの道路と駐車事情に精通、運転が安定しており、忍耐強くご高齢者の介護ができる方、守秘義務を厳守できる方
フルタイム、月曜日から金曜日、長期的に安定した勤務
連絡先電話番号：631 627 2888
お年寄りと一緒に外出するとき、歩くのが遅かったり、途中でトイレに行ったりする場合、その時間はどう計算すればいいですか？
男性を希望とありますが、高齢者の介護において性別が必ずしも重要なわけではなく、女性ドライバーのほうが細やかで忍耐強い場合もあります。もし雇い主が体力面を考慮しているのであれば、例えば歩行の補助や車椅子の移動など、具体的にどの程度の力が必要かを条件に明記すると、双方にとってより直接的で分かりやすいでしょう。
1つ確認したいことがあります。月曜から金曜のフルタイムは、固定の何時から何時までと決まっているのでしょうか、それともその日のお年寄りの予定に合わせて動くのでしょうか。もし後者で、急な延長や週末の送迎も発生する場合、残業代はどう計算されるのか、上限をあらかじめ決めておけるのか、こういったことは電話で先に確認しておいたほうがいいです。働き始めてから時間の縛りがきつすぎると気づくのを避けるためです。
5年以上の運転歴とロサンゼルスの街に詳しいという2点についてですが、実は多くの新移民ドライバーは運転歴は長くても、ロサンゼルスの駐車ルールを必ずしも把握しているわけではありません。例えば、どの街区で何時から駐車禁止か、アパートの来客用駐車はどう扱うかなど、こうしたことのほうが運転そのものより頭を使います。今後の面接では、よく行く場所をいくつか例に挙げて、相手がどうルートと駐車を計画するか聞いてみることをおすすめします。運転歴を見るだけよりずっと実用的です。